Área Trabalhista/Previdenciária: | O Empregado perde o seu direito às férias quando: a. permanece em gozo de licença, com percepção de salário, por mais de 30 (trinta) dias; b. deixar o emprego e não for readmitido dentro de 60 (sessenta) dias subseqüentes à sua saída; c. deixar de trabalhar, com percepção de salário, por mais de 30 (trinta) dias em virtude de paralisação parcial ou total dos serviços da empresa; d.tiver recebido da Previdência Social prestações de acidente do trabalho ou auxílio doença por mais de 6 (seis) meses, mesmo que descontínuos. A contagem de novo período aquisitivo inicia-se quando o empregado retornar ao trabalho conforme item "d" de auxílio doença ou acidente de trabalho e também item "b" em caso de readmissão a mais de 60 (sessenta) dias. Obs.: O disposto acima neste item também se aplica as férias do(a) empregado(a) doméstico(a). Fonte: Livro Férias e 13º Salário Acordo internacional: INSS garante direito a brasileiros e estrangeiros http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4440 Demissões em Maio/07 http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4444 Série Imposto de Renda Pessoa Física: | -
Lado sombrio do poder, por Antônio Lopes de Sá http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4431 -
Dos perigos da complacência, por Luiz Marins http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4433 -
E Daí?!, por Dulce Magalhães http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4429 -
Celular - sim! aparelho celular, por David Iasnogrodski http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4443 -
Liderança com coerência, por Ruth Bandeira http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4434 -
Profissional competente, por Antonio Cesar Gargioni Nery http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4415 -
Estabeleça prioridades, por Paulo Araújo http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4428 -
Coisas da China, por Marcos Hans http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4427 -
Ditadura econômica, por Carlos Brito http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4397 -
Afinal, você aprende com os erros e acertos cometidos?, Maria Inês Felippe http://www.mmcontabilidade.com.br/materia.asp?ID=4445 -
NÍVEL DE RESISTÊNCIA: cotação máxima provável de uma ação numa data. Este nível é estabelecido com base na extrapolação de máximas de um período anterior, traçada sobre um gráfico, e só é avaliado para curto e médio prazos. Conheça o significado dessa e de outras expressões no Dicionário Empresarial, acessando o link: http://www.mmcontabilidade.com.br/dicionario/default.asp?letra=N -
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..que as empresas do mercado imobiliário deverão entregar a DIMOB até 28/02/07?. Saiba mais sobre a DIMOB aqui. | Agenda Obrigações da Semana: | Segunda-feira 26/02/07 | • Pagamento do ICMS s/parcelamento. | Quarta-feira 28/02/07 | • Pagamento do ISSQN - Porto Alegre s/parcelamento. • Pagamento do DIMOB. • Pagamento de retenções de PIS, COFINS e Contribuição Social sobre Lucro Liquido ref. 1º quinzena de FEVEREIRO/07. | LIVROS: FÉRIAS E 13º SALÁRIO 3ª EDIÇÃO Guia para Emissão de Notas Fiscais Esgotado
Resultado Parcial da Enquete: Você acha que o PAC (Programa de Aceleração do Crescimento) vai ajudar no crescimento da economia? | 1. Sim. | 65,06% | 2. Não. | 28,92% | 2. Não tenho opinião. | 6,02% | Campanha do Alimento | A M&M está arrecadando alimentos, que serão repassados à Sociedade Beneficente Emanuel, para distribuição a pessoas carentes. Posto de Arrecadação: sede da M & M (Av. Assis Brasil, 6656 – 1º andar - POA). Conheça mais a Sociedade Manuel, aqui. | 8 de março Dia Internacional da Mulher. Homenageie as mulheres próximas de você (esposa, namoradas, filhas, irmãs, secretária, funcionárias etc) com flores, cestas e presentes da Menina-Flor. | Av. Assis Brasil, 6631 - Sarandi - PoA - RS Teleentrega: (51) 3364-1261 e 3364-1974 Veja algumas sugestões no site: www.FloriculturaMeninaFlor.com.br | ANUNCIE AQUI | Divulgue seu produto/ serviço/ empresa/ site entre microempresários, empresários, gerentes, responsáveis pelas áreas fiscal, contábil e RH das empresas e profissionais que decidem. Informações, clique aqui | |