Um jovem foi até um professor e começou a questionar o valor dos ensinamentos. Disse que ele estava errado em muitos aspectos e que não concordava com grande parte dos ensinamentos. O professor retirou do dedo um anel e em seguida, entregou ao jovem dizendo: "Por favor, pegue este anel que estou entregando para você e leve até o mercado. Veja quanto poderá conseguir em troca deste anel".

O  jovem, sem entender o motivo da solicitação do professor, caminhou até o mercado.

Correu  barraca  por barraca, feirante por feirante e o máximo que conseguiu foi a oferta de R$300,00 pelo anel. Ele voltou ao professor e relatou o acontecido.

O professor então disse: Agora vá até um joalheiro e mostre o anel. Então pergunte quanto ele é capaz de pagar por este anel?

O jovem assim o fez! O joalheiro olhou atentamente aquele anel. Depois de um certo tempo analisando, ofereceu R$5.000,00. O jovem ficou completamente surpreso e paralisado diante daquela oferta.

Voltou novamente até o mestre e  relatou o acontecido. O mestre então disse: "A sua noção de valor em relação aos conhecimentos que transmito é tão grande, quanto a noção  de valos dos feirantes a respeito de joias. Quem se propõe a avaliar joias, deve primeiro tornar-se um exímio joalheiro".

A pequena e rica reflexão entre o professor e o jovem, permite conjunturar que investir em uma palestra, curso, treinamento ou capacitação pessoal não pode de maneira alguma, ser confundida como um mero entretenimento ou como, alguns momentos de felicidades. Sou pesquisador do comportamento humano, professor universitário e apresento palestras, tanto no Brasil quanto no Exterior. Acredito que capacitação é algo sério. Algo que precisa  ser cuidado como uma valiosa joia. É extremamente preocupante perceber lojistas, líderes e gestores comerciais reclamando que os clientes não estão desaparecendo, entretanto, no momento de investir em uma capacitação, permitem que seus funcionários  assistam uma tremenda  falta de  conteúdo. Precisamos avaliar com maior veemência, os resultados negativos de um treinamento ineficaz. Sugiro que  você fique distante daquela capacitação, que não seja capaz de provocar mudanças intrínsecas de comportamento.

O tempo é algo valioso demais, para ser desperdiçado com capacitações que não agregam de nada em seu crescimento intelectual. 

Palestra jamais poderá ser confundida com momentos de felicidade! Será que realmente sabemos avaliar as joias, antes de verdadeiramente sermos joalheiros?

Por Dalmir Sant'Anna