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Empresas com 100 ou mais empregados devem enviar informações para o Relatório de Transparência Salarial


Publicada em 11/08/2026 às 16:00h 

Atualização deverá ser feita até 31 de agosto de 2026, no Portal Emprega Brasil

Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) informa que, entre 3 e 31 de agosto de 2026, os empregadores com 100 ou mais empregados deverão atualizar, no do Portal Emprega Brasil, as informações sobre critérios remuneratórios, ações voltadas à promoção da diversidade e iniciativas de apoio à família e à parentalidade.

As informações prestadas serão utilizadas na elaboração do 6º Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios, documento semestral obrigatório previsto na Lei nº 14.611/2023.

O preenchimento deve ser realizado exclusivamente pela área do empregador no Portal Emprega Brasil.

Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego, com edição do texto pela M&M Assessoria Contábil








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